BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Om jobbet:
I PPR arbejder vi hver dag på at understøtte dagtilbud, skoler og UngiAarhus’ opgave med at skabe de bedste betingelser for børn og unges trivsel. Til dette arbejde har vi brug for en erfaren projektleder, der kan se sig ind i en organisation med afvekslende opgaver, mange samarbejdsflader og et ønske om at være endnu mere databaserede.
Den primære opgave for PPR er at hjælpe med at skabe rammerne for det gode børne- og ungeliv. Til det formål arbejder Børn og Unge med kulturforandringen Bredere Børnefællesskaber, der skal sikre, at flere børn og unge kan indgå og trives i fællesskaber.
Konkret sker det ved udmøntning af fire indsatser (Et styrket tværgående samarbejde, Dagtilbud for alle, Skole for alle og Praksisnær PPR), som alle kræver planlægning, implementering, løbende monitorering og effektmåling. Du vil som projektleder blive et omdrejningspunkt for at lykkes med denne forandringsproces og får herved et stort ansvar ind i en eller flere af indsatserne. Du kan læse mere om Bredere Børnefællesskaber her.
Der vil også være opgaver med indstillinger til det politiske niveau, udarbejdelse af statistikker, prognoser og indikatorer i forhold til PPRs arbejde med skoler og dagtilbud samt en løbende understøttelse af ledelsen i PPR.
Din profil:
Vi har brug for en kollega, der besidder en bred vifte af færdigheder. Du skal kunne skrive, finde inspiration i arbejdet med data og ikke mindst være løsningsorienteret. Du skal have det personlige og faglige fundament til at facilitere involverende forandringsprocesser, der inspirerer samtidig med, at du kan agere som en stabil ankerperson. Præsentations- og kommunikationsværktøjer skal være en del af din værktøjskasse, da du skal formidle komplekse processer både mundtligt og visuelt.
Du har kendskab til en politisk styret organisation og herved har et veludviklet strategisk blik, der kan se udviklingsmuligheder og skabe synergier. Dit fokus er rettet mod løsning af kerneopgaven og du tænker i et helhedsorienteret perspektiv til gavn for det enkelte barn, unge, en gruppe i et dagtilbud eller en skoleklasse.
Som person sætter du pris på et tæt samarbejde med dine kollegaer, samarbejdspartner og ledelsen samtidig med at du kan arbejde selvstændigt og strukturere dine egne opgaver.
Du har en relevant videregående uddannelse og mindst tre års relevant erhvervserfaring - gerne fra en politisk ledet organisation.
Derfor skal du vælge os:
Vi kan i PPR tilbyde en inspirerende arbejdsplads med mange forskellige fagligheder og hvor vi skaber resultaterne sammen. Som projektleder vil du blive ansat i sektionen Administrationen og Strategi, der består af 7 AC’er og 6 HK’er, som har forskellige profiler, men som sætter målene og rammerne sammen.
Sektionen er karakteriseret ved en uformel omgangstone og hvor vi hjælper hinanden til at blive bedre. Afsættet for vores arbejde sker altid i sammenhæng med det pædagogiske og faglige arbejde, som foregår i dagtilbud, på skoler og i UngiAarhus.
Løn og ansættelsesvilkår:
Der er tale om en fast stilling. Lønnen forhandles med relevant faglig organisation på baggrund af erfaring. Vi tilbyder en løn, der matcher dine kvalifikationer.
Tiltrædelse den 1. juni 2024.
Der vil blive indhentet børne- og straffeattest. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.
Hvis du vil vide mere:
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte specialkonsulent, Ole Jeppesen på telefon 41 89 08 63 fra den 2. april.
Ansøgning
Stillinger i Aarhus Kommune skal søges elektronisk. Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Vedhæft venligst eksamensbevis(er). Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfrist den 12. april 2024.
Vi forventer at afholde samtaler den 22. april 2024 og eventuel 2. samtalerunde den 25. april 2024.
Om os
Den specialpædagogiske indsats i Aarhus Kommune er generelt understøttet af PPR, som er en del af Pædagogik, Organisation og Sundhed (POS) i Magistratsafdelingen for Børn og Unge.
Arbejdet i PPR omfatter aldersgruppen 0–18 år. Det samlede elevgrundlag udgør ca. 65.000 skole- og småbørn. PPR har tilknyttet psykologer, tale-hørekonsulenter, pædagogiske fagkonsulenter, specialpædagogiske faggrupper og administrative medarbejdere. Der er i PPR i Aarhus cirka 175 ansatte, som organiseres i 7 teams.
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.
Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Aarhus Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Aarhus Kommune, Grøndalsvej 2, 8260 Viby J
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 12-04-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6018907