BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vi oplever aktuelt en stor stigning i sagstal i Børnehus Midt og har i den forbindelse fået mulighed for at opnormere. Vi søger derfor en erfaren socialrådgiver til en fast stilling i vores afdeling i enten Aarhus eller Herning, med opstart pr. 1. juni, 2024.
Børnehus Midt
Børnehus Midt er en del af regeringens overgrebspakke, som trådte i kraft oktober 2013. Børnehusets opgave er at sikre en koordineret og skånsom tværfaglig indsats i sager, hvor der er viden eller mistanke om vold eller seksuelle overgreb mod børn/unge i alderen 0-17 år.
Børnehuset arbejder i de sager, hvor der er behov for en tværsektoriel indsats mellem kommune, politi og/eller sundhedssektoren, og hvor kommunen har truffet afgørelse om iværksættelse af en børnefaglig undersøgelse, jf. barnets lov § 20. Målet med indsatsen er, at barnet/den unge modtager den rette støtte og hjælp i forløbet efter overgrebet eller mistanken herom.
Børnehus Midt er forankret i Børnecentret, Aarhus Kommune, og servicerer 19 kommuner i Region Midtjylland med udredning af børn/unge, sagskoordinering, krisehåndtering og konsulentbistand. Børnehuset har en afdeling i Aarhus og en afdeling i Herning. Børnehus Midt er endvidere et af fem regionale børnehuse, med tætte samarbejdsrelationer på tværs af de fem huse samt med Social- og Boligstyrelsen.
Du kan læse mere om Børnehus Midt på https://www.boernehus-midt.dk/
Du kan læse mere om børnehusenes faglige indsatser på https://www.boernehuse.dk/om-boernehusene/faglige-tilgange/
Som socialrådgiver i børnehuset er dine opgaver primært
- at koordinere den tværsektorielle indsats i sagerne, herunder at facilitere og deltage i sagssamrådsmøder med børnehusets øvrige samarbejdspartnere
- at yde konsultativ bistand i form af rådgivning og vejledning i sager om overgreb til kommunernes myndighedsrådgiver samt til børnehusets øvrige samarbejdspartnere
- at deltage ved politiets videoafhøring af børn
- at gennemføre korterevarende kriseinterventionsforløb med børn, unge og deres nære omsorgspersoner, sammen med din teammakker
- at bidrage til udredning af barnet/den unges videre støttebehov i tæt samarbejde med din psykologfaglige teammakker
- at bidrage til at sikre en god dialog med alle regionens kommuner samt børnehusets øvrige samarbejdspartnere
- at indgå i fagligt udviklingsarbejde, herunder at bidrage til børnehusets funktion som vidensenhed
Hovedparten af arbejdet foregår i tæt teamsamarbejde med dine kolleger.
Vi kan tilbyde:
En grundig oplæring og et meningsfuldt, varieret og fagligt spændende arbejdsfelt, som løbende udvikler sig. Vi tilbyder opkvalificering og har kontinuerligt fokus på videreuddannelse inden for området, herunder også supervision. Vi tilbyder desuden en arbejdsplads, hvor man arbejder tæt sammen om opgaven – og hvor det er den fælles tværfaglige indsats, som gør forskellen. Endelig er vi et hus, hvor humor og kollegialt sammenhold værdsættes og prioriteres.
Vi forventer, at du er uddannet socialrådgiver, gerne med relevant efteruddannelse, og derudover lægger vi som ansættelsesudvalg positiv vægt på:
- at du har solidt kendskab til lovgivningen på området
- at du har praksiserfaring fra myndighedsområdet
- at du har viden om – og gerne praksiserfaring – fra området med udsatte børn og familier
- at du har erfaring med og kan håndtere børn, unge og familier, som er kriseramte
- at du har lyst til at arbejde tværfagligt og trives med at yde rådgivning og vejledning
- at du arbejder struktureret og har lyst til at koordinere sager på tværs af sektorer
- at du har lyst til at indgå i og løse opgaver i et tæt makkerskab
- at du er imødekommende og evner at skabe en tillidsfuld kontakt til alle dem, som kommer i børnehuset, herunder børn, unge, omsorgsgivere og samarbejdspartnere
- at du er udviklingsorienteret med lyst til at opbygge en højt specialiseret tværfaglig enhed
- at du er indstillet på at tage ansvar, både fagligt, organisatorisk og socialt
- at du kan lide at arbejde i et højt tempo i en uforudsigelig hverdag, hvor fleksibilitet, humor og kollegialitet er omdrejningspunktet
Angiv desuden gerne i din ansøgning, om du ønsker ansættelsessted i Aarhus eller Herning.
Løn og ansættelsesvilkår:
Der er tale om en fast stilling på 37 timer om ugen, med opstart pr. 1. juni, 2024, med ansættelsessted i enten Aarhus eller Herning. Husk at angive, hvor du ønsker ansættelse.
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.
Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til afdelingsleder Janus Nørskov Krøjgård på telefon 2440 8648/ janok@aarhus.dk eller ved henvendelse til socialrådgiver Sophie Frost på telefon 2048 4809 / cfso@aarhus.dk
Ansøgning:
Ansøgningsfrist: torsdag d. 18. april, 2024.
Vi udvælger og indkalder kandidater til samtale fredag d. 19. april og forventer at afholde ansættelsessamtaler onsdag d. 24. april i Børnehus Midt, Aarhusafdelingen.
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.
Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
18-04-2024
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Aarhus Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Aarhus Kommune, Grøndalsvej 1 C, 8260 Viby J
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 18-04-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6021029