BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Om jobbet:
Vil du skærpe din juridiske profil?
Personalejura, ansættelsesret, forvaltningsret, offentlig ret, uddannelseslovgivning… bring din juridiske faglighed i spil i en vigtig velfærdsopgave, og bliv en del af en stor professionel afdeling i en politisk styret organisation med mere end 5000 ansatte og 1600 elever og studerende.
Vi har to stillinger som studentermedhjælp:
Studentermedhjælp i HR-teamet, hvor du sammen med 10 kollegaer kommer helt tæt på driften og på hvordan organisationen fungerer. Her arbejder du indenfor de lovgivnings- og overenskomstmæssige rammer.
HR-teamet har fokus på at servicere Sundhed og Omsorgs chefer og ledere professionelt og med høj faglighed indenfor det personalejuridiske felt. Det gælder både ift. forhandling, juridisk vejledning og personsager.
HR-teamet er et velfungerende og specialiseret team, hvor vi har med stor respekt for hinandens fagligheder og personligheder, hvor omgangstonen er god og uformel og hvor den enkelte medarbejders bidrag har stor betydning for teamets ydelser.
Studentermedhjælp i uddannelsesteamet, hvor du sammen med 8 kolleger understøtter den uddannelsesmæssige opgave, vi har, som arbejdsgiver for erhvervsuddannelseselever og praktiksted for studerende.
Du kommer til at arbejde tæt sammen med teamets jurister, som bl.a. rådgiver og vejleder uddannelseskonsulenter og ledere professionelt og med høj faglighed indenfor det personalejuridiske felt. Vi arbejder indenfor lovgivnings- og overenskomstmæssige rammer på området – herunder erhvervsuddannelsesloven.
Uddannelsesteamet er et specialiseret team, der har fokus på at servicere organisationen, samarbejde med uddannelsesinstitutioner, og at være på forkant med den politiske udvikling på uddannelsesområdet.
Hvordan vil hverdagen på jobbet se ud?
I begge teams kommer du ”ud i marken”, hvor juraen møder virkeligheden. Opgaverne kunne f.eks. være:
- Forberedelse af og deltagelse i sygefraværssamtaler, tjenstlige samtaler og forhandlinger (løn, tjenstlige sager mv.)
- Udarbejde retningslinjer, vejledninger mv.
- Samarbejdsaftaler
- GDPR – vejledning
- Aktindsigter
- Øvrige administrative ad hoc-opgaver
Hvem er du?
Vi ønsker os to nye kollegaer, der er jurastuderende (stud. jur. eller stud. HA jur.) på minimum 5. semester på bachelor, gerne kandidatstuderende.
Du kommer med frisk juridisk faglighed og med systematik og overblik. Du glæder dig til at se både detaljerne og den helhed de indgår i, og kommer med drømmen om at lære og bidrage. Både i det team du bliver en del af, i HR-afdelingen og i hele Sundhed og Omsorg.
Hos os får du
Vi tilbyder en spændende stilling, hvor to dage sjældent er ens, med stor frihed og fleksibilitet til selv at udfylde rammerne.
Og så får du naturligvis:
- Arbejdspladserfaring fra en af Aarhus’ største arbejdspladser
- Et juridisk professionelt fællesskab i et professionelt juridisk team
- Vejlednings- og undervisningskompetence
Og du bliver en del af en dynamisk HR-afdeling, som er anerkendt for høj faglighed, dygtige kollegaer og høj trivsel. Du bliver en del af et kollegialt fællesskab, hvor vi deler ambitionen om at skabe de bedste forhold, så borgerne får de bedst mulige ydelser fra Sundhed og Omsorg.
HR i Sundhed og Omsorg er en arbejdsplads, der er kendetegnet ved involvering, samarbejde og en uformel omgangstone. Vi gør hinanden bedre og har en insisterende HR-faglighed. HR-afdelingen består af flere teams med i alt 60 medarbejdere.
Vi glæder os til at hjælpe dig med få din juridiske faglighed til at spille i virkeligheden – både i den opgavenære drift og opad i den store organisation.
Løn og ansættelsesvilkår:
For begge stillinger tilbyder vi en arbejdstid på mellem 10 og 15 timer ugentligt. Du har mulighed for indflydelse på timeantal og mødetid.
Stillingerne ønskes tiltrådt snarest muligt.
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst som udgangspunkt som bachelor i henhold til AC-overenskomsten og efter konkret forhandling med den forhandlingsberettigede organisation.
Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingerne kan fås ved henvendelse til
Betina Thysk Gammelgaard, teamkoordinator i HR-teamet, btg@aarhus.dk , 2782 3158
Sara Holst, teamkoordinator i uddannelsesteamet, sagho@aarhus.dk, 4187 3334
Ansøgning:
Klik på ”søg jobbet” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Fortæl os i din ansøgning, hvis du har specifik interesse i en af de to stillinger.
Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfristen er den 21. november 2024
Vi forventer at afvikle jobsamtaler den 27. november.
I Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg har vi en generel politik om, at der ved ansættelser indhentes referencer og evt. straffeattest. Du må derfor forvente at blive anmodet herom, hvis vi tilbyder dig stillingen.
Vi gør opmærksom på, at der i forbindelse med rekrutteringsprocessen vil blive foretaget opslag i vores referenceregister. Referenceregisteret omfatter tidligere medarbejdere i Magistratsafdelingen for Sundhed og Omsorg, der er blevet bortvist grundet væsentlig misligholdelse af ansættelsesforholdet.
Om Sundhed og Omsorg og Aarhus Kommune:
Sundhed og Omsorg (MSO) i Aarhus Kommune arbejder med omsorg for ældre og sundhed for alle borgere.
Aarhus Kommune betragter mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle - uanset alder, køn, handicap, livsstil, religion eller etnisk tilhørsforhold - til at ansøge stillingen.
Aarhus Kommune er en af Jyllands største arbejdspladser, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle. Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Aarhus Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Aarhus Kommune, Grøndalsvej 2, 8260 Viby J
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 21-11-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6146364
