BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Specialområde Hjerneskade søger en faglig kompetent og nærværende afdelingsleder til Høskoven i Viby J, Aarhus.
Er du vores nye afdelingsleder?
Er du en inddragende leder, der via din faglighed og personlighed formår at skabe følgeskab? Kan du omsætte strategier til meningsgivende hverdagshandlinger for dine medarbejdere? Er du et ambitiøst menneske, der formår at håndtere en kompleks hverdag samtidig med, at du har fokus på at skabe udvikling med borgerne i centrum. Så modtager vi meget gerne din ansøgning!
Lederteamet på Høskoven
Lederteamet på Høskoven består af 4 afdelingsledere. Som ny afdelingsleder skal du være indstillet på at arbejde tæt sammen og bedrive ledelse vertikalt med de øvrige ledere, da I er gensidig afhængige af hinanden for at lykkes.
Lederne på Høskoven har et stort fokus på nærledelse og på at sikre et godt arbejdsmiljø, en høj faglighed, understøtte fastholdelse og dermed skabe det bedste grundlag for, at vi bedst muligt lykkes med kerneopgaven.
Stillingen
Du bliver ledelsesansvarlig for et døgntilbud med 10 borgere og ca. 25 medarbejdere. Det samlede ansvar omfatter personaleledelse, den løbende faglige udvikling samt afdelingens daglige drift og økonomistyring. Endvidere skal du være motiveret for et tæt pårørendesamarbejde, som vægtes højt på Høskoven.
Som afdelingsleder vil du få tildelt et tværgående ansvarsområde for sundhed på matriklen. Det betyder, at du får en koordinerende rolle, hvor du skal være med til at sikre, at opgaver indenfor dit ansvarsområde bliver implementeret eller fulgt op på lokalt.
Du skal samtidig kunne arbejde i et felt, som er politisk styret, og hvor Den Danske Kvalitetsmodel, Socialt tilsyn samt Styrelsen for Patientsikkerhed er centrale parametre for kvalitet.
Din baggrund, og personlige faglige kvalifikationer
Den ideelle kandidat har ledelseserfaring af en tværfaglig personalegruppe, og har motivation for at lede et døgntilbud på voksenområdet med fokus på faglig kvalitet i indsatsen for og med borgeren. Det er afgørende, at du motiveres af lederrollen og af at praktisere ledelse i tæt dialog med borgerne, pårørende, kommunerne og kollegaer på tværs af specialområdet.
Derudover lægger vi vægt på følgende:
- Ledererfaring og kompetencer fra ledelse af tværfaglige personalegrupper.
- Indsigt i lovgivning og sagsbehandling på voksen-socialområdet.
- Relevant faglig baggrund, gerne suppleret med lederuddannelse.
- Fokus på strategisk kompetenceudvikling samt procesledelse.
- Indsigt i det neuropædagogiske og det sundhedsfaglige fagområde.
- Grundlæggende administrative kompetencer, herunder personale- og vagtplanlægning, lønforhold, økonomi, journalisering og IT.
- Bevidsthed og transparens i arbejdet med kvalitet i ydelserne, herunder ved at sikre korrekte arbejdsprocedurer samt dokumentation.
- Struktur og systematik i iværksatte processer og tiltag.
- Motivation for at udfylde din lederrolle i et miljø, hvor der i forvejen er defineret retning og regler for driften, og en del beslutninger således er givet på forhånd.
- Motiveret for at føre Region Midtjyllands værdier og visioner ud i afdelingen samt for at efterleve Specialområde Hjerneskades kerneopgave.
- Erfaring med et tæt samarbejde med kommunerne for løbende at koordinere og tilpasse tilbud og ydelser, så de til enhver tid matcher kommunernes behov og ønsker i relation til borgerne.
Ansøgningsfrist
Vi ønsker, at du kan starte i stillingen den 1. juli 2024 eller hurtigst muligt herefter. Løn og ansættelsesvilkår forhandles individuelt og i henhold til gældende overenskomst på området.
Ansøgningsfristen er den 22. maj. Vi inviterer til samtale i uge 22.
Ved spørgsmål vedr. stillingen, er du velkommen til at tage kontakt til viceområdechef Anja Baker på mobil nr. 21 39 05 84.
Om Specialområde Hjerneskade
Høskoven er en del af Specialområde Hjerneskade, som er Region Midtjyllands tilbud til borgere med erhvervet hjerneskade. Specialområdet er organiseret under Socialområdet, og er et ud af otte specialområder. Specialområde Hjerneskade består af fem døgntilbud, et rehabiliteringstilbud og dagtilbud alle geografisk placeret i Østjylland.
Specialområde Hjerneskade ledes af en områdechef og en viceområdechef, der tilsammen udgør områdeledelsen. Driftstilbuddene ledes af 15 afdelingsledere. Dertil kommer tværgående administrative og faglige funktioner, som understøtter drift og udvikling af hele organisationen. I alt beskæftiger Specialområde Hjerneskade ca. 350 fuldtidsmedarbejdere.
Udvikling af Specialområde Hjerneskade, og dermed også udvikling af afdelingerne på Høskoven, tager afsæt i en ambitiøs og gennemarbejdet strategiplan, hvor centrale omdrejningspunkter er høj sikkerhed og faglighed, sammenhængende indsatser og borgeren i centrum. Dette kan også findes på hjemmesiden via linket: https://www.soh.rm.dk/om-os
Som leder på Høskoven skal du samtidig indgå i specialområdets samlede ledergruppe med afdelingslederne for de øvrige døgn- og dagtilbud. Vi forventer, at du vil bidrage ind i den samlede udvikling af området.
Alle matrikler under Socialområdet er røgfrie, hvilket indebærer, at du ikke ryger i arbejdstiden.
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Aarhus Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Region Midtjylland, Damagervej 26, 8260 Viby J
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 22-05-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6039206
